众所周知，人一生中有80%的时间在室内度过，一个健康、舒适的住宅环境，成为当下人们生活的基本愿望与诉求，家居家装升级已经是每家每户的刚需。



商学院成立

为了更好的提升设计师水平，也为了更好的服务客户。晋城装修公司苏人装饰集团商学院 正式成立，张海礁担任院长。商学院根据苏人全年规划与战略发展，快速提升企业设计师及助力综合能力；引进装饰行业内最前端技术及课程培训，使苏人走在装饰行业的最前端；合理规划培训课程，并促使培训内容运用到工作中去。

商学院每月免费外出学习和参加设计展会，与全国内行业精英进行分享交流并邀请名师专家来公司授课，还有机会参加世界级设计培训。



行业背景

从20世纪最后10年至今，家装行业经历了三个时代-----游击队、小型装饰公司、集成家居，至今这三种模式依然并存。随着消费者生活和审美品位的提升，消费者对家居有了更深层次的理解。第四代家装以“体验”“整体设计”与 “制造能力”三大特征为核心的家居解决方案，逐渐成为行业的发展趋势。



行业升级

室内装饰是文化品位较高的室内环境设计艺术。它作为社会发展到一定阶段的大众文化消费，要以一定的经济实力和文化素养为前提、并以环境意识的觉醒和对生活质量的追求为动力。

由于一些原因，本行业太多设计人员或许本就不是美术专业出身，专业素养相对较差。其次，太多甚至于连大学艺术类专业都没有深入学习过的外行人员，由于行业门槛过低的原因，大量充斥于本行业之内。但因为就目前大多数消费者的消费水平和消费意愿来看，此种状况还较能适应于行业发展现状，但在消费逐渐升级的大趋势下，需要设计师能真正了解客户所想所需并加以满足和实现。



培训意义

通过商学院的培训，确保满足集团战略发展对知识、能力或意识的需要，促进集团战略的实现；通过商学院的培训，促使员工更快提高自身能力，以满足岗位或集团发展的需要，同时也更好的实现员工自我提升的需要，确保个人绩效与组织绩效的提升，增强企业核心竞争力。



培训流程

商学院先对调研企业内部培训课程（设计、签单、工程工艺）三大版块，然后由相关人员准备培训课程开发及实施，专项问题专项解决，重点要点总结整理，日常分享并保证常态化灌输，最后课程落地执行及反馈。整个流程环环相扣，专人专职保证配合，所有委员全程参与并对每次课程进行评估，总结调整。